ブログ個人トップ | 経営者会報 (社長ブログ)
双和食品工業株式会社 代表取締役社長 高尾 幸子 の日記です
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2010年10月18日(月)更新
秋祭り(22.10.18)
熊本河尻神宮秋季大祭(22.10.18)
今朝、早くからお祭り一色です。
お祭りは活気があっていいですねえ!
笛や太鼓のチンドン・チンドンと音楽にあわせ、
ぼした!ぼした!の掛け声が、馬追いに拍車をかけます。
会社に”お馬””勢子さん数十名で奉納に来られました。
今朝、早くからお祭り一色です。
お祭りは活気があっていいですねえ!
笛や太鼓のチンドン・チンドンと音楽にあわせ、
ぼした!ぼした!の掛け声が、馬追いに拍車をかけます。
会社に”お馬””勢子さん数十名で奉納に来られました。
2010年04月26日(月)更新
観閲式参加(22.4.25)
第8師団・北熊本駐屯地記念行事に参加(22.4.25)
陸上自衛隊の「観閲式・訓練・展示」に参加しました。
初めての体験にもうビツクリ!
戦車・装備車など初めて近くで見ました。
納入業者である我社にも毎年招待状が届き
一度は参加したいと思っていた行事は
1. 観閲式
2. らっぱドリル
3. オ-トバイドリル
4. 模擬戦闘訓練
5. 観閲行進
とくに観閲行進は色々な装備車は凄く、
貴重な体験だった。
陸上自衛隊の「観閲式・訓練・展示」に参加しました。
初めての体験にもうビツクリ!
戦車・装備車など初めて近くで見ました。
納入業者である我社にも毎年招待状が届き
一度は参加したいと思っていた行事は
1. 観閲式
2. らっぱドリル
3. オ-トバイドリル
4. 模擬戦闘訓練
5. 観閲行進
とくに観閲行進は色々な装備車は凄く、
貴重な体験だった。
2010年03月27日(土)更新
熊本もの作りフォレスト委員会(22.3.26)
第5回 ものづくりフォレスト構想推進委員会
日時 :H22.3.26(金)午後13:00~15:00
参加者 学識経験者 谷口先生 熊本大学 学長
池上先生 熊本学園大学 商学部教授
齊藤先生 崇城大学 工学部機械工学科准教授
民間事業者 足立会長 熊本県工業連合会
加藤社長 アイシン九州㈱
櫻井社長 櫻井精技㈱
稲崎取締役 ㈱談
野田取締役 ㈱野田市電子
高尾幸子 双和食品工業㈱
米岡センタ-長 くまもとテクノ財団
行政関係 植木課長 九州経済産業局
議題 (1)熊本ものづくりフォレスト構想推進に係る平成21年度の実積
「取組状況」 戦略Ⅰ:人材の強化
戦略Ⅱ:技術力の強化
戦略Ⅲ:経営基盤の強化
戦略Ⅳ:ものづくり産業の集積
このような産・学・官の会議に出席出来ることは
人脈や情報の収集に役立ち有り難いことである。
日時 :H22.3.26(金)午後13:00~15:00
参加者 学識経験者 谷口先生 熊本大学 学長
池上先生 熊本学園大学 商学部教授
齊藤先生 崇城大学 工学部機械工学科准教授
民間事業者 足立会長 熊本県工業連合会
加藤社長 アイシン九州㈱
櫻井社長 櫻井精技㈱
稲崎取締役 ㈱談
野田取締役 ㈱野田市電子
高尾幸子 双和食品工業㈱
米岡センタ-長 くまもとテクノ財団
行政関係 植木課長 九州経済産業局
議題 (1)熊本ものづくりフォレスト構想推進に係る平成21年度の実積
「取組状況」 戦略Ⅰ:人材の強化
戦略Ⅱ:技術力の強化
戦略Ⅲ:経営基盤の強化
戦略Ⅳ:ものづくり産業の集積
このような産・学・官の会議に出席出来ることは
人脈や情報の収集に役立ち有り難いことである。
2010年01月28日(木)更新
”ほめる”ことの大切さ(22.1.28)
”ほめる”ことの重要性(22.1.28)
1月26日 NHKテレビ「クロ-ズアップ現代」
”ほめる力”
求める社会
と言うタイトルで放映があった。
この社会環境で年間の自殺者が3万人を越え社会問題となっている。
見ていて身につまされる思いだった。
こういった状況なので、
”ほめことばのシャワ-”がブ-ムだそうです。
作者は、石川県津幡町の水野スウさんと
兵庫県西宮市で暮らす長女でフリー編集者の中西万依(まい)さん
この本を手に入れたいと思う。
また、企業の間では、組織の風通しをよくし、
社員が働きがいを感じられるよう社員同士が
「ほめる」研修が広がっているそうで
ほめることにより人&人との繋がりで
少しでも世の中が明るくなる事を願う。
因みに、
あなたが言われて”うれしい”言葉をさがす
例: あなたと話すと元気が出るね
: お母さん”かっこいい”子供に言われた母
1月26日 NHKテレビ「クロ-ズアップ現代」
”ほめる力”
求める社会
と言うタイトルで放映があった。
この社会環境で年間の自殺者が3万人を越え社会問題となっている。
見ていて身につまされる思いだった。
こういった状況なので、
”ほめことばのシャワ-”がブ-ムだそうです。
作者は、石川県津幡町の水野スウさんと
兵庫県西宮市で暮らす長女でフリー編集者の中西万依(まい)さん
この本を手に入れたいと思う。
また、企業の間では、組織の風通しをよくし、
社員が働きがいを感じられるよう社員同士が
「ほめる」研修が広がっているそうで
ほめることにより人&人との繋がりで
少しでも世の中が明るくなる事を願う。
因みに、
あなたが言われて”うれしい”言葉をさがす
例: あなたと話すと元気が出るね
: お母さん”かっこいい”子供に言われた母
2009年03月24日(火)更新
熊本ものづくりフォレスト構想推進委員会
第4回 ものづくりフォレスト構想推進委員会
日時 :H21.3.24(火)午前10:00~11:30
参加者 学識経験者
谷口先生 熊本大学 工学部長
池上先生 熊本学園大学 大学院商学研究科教授
齊藤先生 崇城大学 工学部機械工学科准教授
民間事業者
宮村会長 ㈱ミヤムラ
加藤社長 アイシン九州㈱
櫻井社長 櫻井精技㈱
丸野社長 ㈱談
米岡センタ-長 くまもとテクノ財団
行政関係
植木課長 九州経済産業局
議題
(1)熊本ものづくりフォレスト構想推進に係る
平成20年度の実積
(2)平成21年度の計画
(3)意見交換
日時 :H21.3.24(火)午前10:00~11:30
参加者 学識経験者
谷口先生 熊本大学 工学部長
池上先生 熊本学園大学 大学院商学研究科教授
齊藤先生 崇城大学 工学部機械工学科准教授
民間事業者
宮村会長 ㈱ミヤムラ
加藤社長 アイシン九州㈱
櫻井社長 櫻井精技㈱
丸野社長 ㈱談
米岡センタ-長 くまもとテクノ財団
行政関係
植木課長 九州経済産業局
議題
(1)熊本ものづくりフォレスト構想推進に係る
平成20年度の実積
(2)平成21年度の計画
(3)意見交換
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