双和食品工業株式会社　「餃子の王国」通信販売事業部

＜質問＞
いわゆる「経営コンサルタント」は、何らかの役に立ちますか。

たとえば、コンサルタントがどんな知識を持ち、どんなフォローをしてくれると、

御社の経営に貢献できますでしょうか。（明治大学商学部　布施彰子さん）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　
創業４０年の経営体験からの感想です。

結論　大変役立つており現在も、６社のお世話になっております

創業時は、何の知識も経験もありません。事業の経過と共に、各得意分野の
　
　先生方にお願いし、短期・長期とその目的に応じお願いしております。

数回に分けて具体的な内容を写真添付でお知らせします。

我社の経営コンサルタント導入経過と目的

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　社　歴　　　　　社　　名
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Ｓ４２　　‥　塩田税理士　　　　｜期間　Ｓ４３ ～ Ｈ４ 　　　
　創業　　　　　　 　　　　　　　 　 ｜目的‥税務、財務の申告・指導　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜
Ｓ５１年　　　　　　　 ｜ 　　月次決算処理確立
　法人設立　　　　　　　　　　　　｜ 就業規則作成
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　内容‥月一回のチェック
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　　　　決算申告処理　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ｜ 　　　節税等の指導
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　　　　　吉永会計士 事務所　｜　期間　Ｈ４ ～ 継続中　　　　　
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Ｓ５５年‥　日本経協センタ－　｜経営総合コンサルタント
　　　　　　　　　齋藤社長　　　　｜　期間　Ｓ５５　～　Ｓ６４
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　・　組織作り
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　・　企業使命感作り
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　・　ビジョン作り
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　・　方針書作り
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Ｓ５０　‥　社会保険労務士　　｜　労働災害のコンサル　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　宮本労務士　　　｜　期間　Ｓ５２　～　継続中　
　　　　　　　　　藤枝　〃　　　　　｜　　就業規則の改正
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　　労働災害の教育
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　　社保等の実務　　
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Ｓ６０年　‥　山下企業診断士　｜　ＴＱＣ顧問
　　　　　　　　山下康明　　　　　｜　期間　Ｓ６０　～　平成　１２年
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　ＱＣサ－クル活動
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　現在は休止中
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Ｈ１年　　‥　タナベ経営　　　　｜　総合コンサルタント　
　　　　　　　　池田常務　　　　　｜　（第一次）期間　Ｈ１　～平成　１４年
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　全社現状分析及び再構築
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　方針書のリニュ-アル
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　各部門の再教育
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　部門の業績管理導入
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　管理会計導入
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　　　　　‥　小山田西部本部長｜（第二次）期間　Ｈ１７　～平成　１８年
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　全社のレベルアップ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　製造の５Ｓの徹底
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　原価管理の再構築
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Ｈ５年　　‥　産業労働調査所　｜　職能資格制度の導入
　　　　日経連人事賃金センタ－｜　期間　Ｈ５　～　平成７　年
　　　　　　　　　楠田　丘　　　　　｜　職能制度完成
　　　　　　　　　茂出木　幸二　　｜
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Ｈ１２年　‥　通信販売　　　　　｜　通信販売参入の指導
　　　　　　　　　白川　博司　　　｜　期間　Ｈ１２　～　継続中　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜通信販売のシステム確立　
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Ｈ１２年　‥‥　ＪＰＮ　　　　　　｜　財務、金融　全般の指導
　　　　　　　　徳永暁夫　　　　　｜　期間　Ｈ１２　～　継続中
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　経営者とのコミュニケ－ション作り
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Ｈ１６年　‥　個人情報保護　　｜　個人情報保護の許諾証　取得
　　　　　　　　　大坪　　　　　　　｜　期間　Ｈ１２　～　継続中
　　　　　　　　　渡部　　　　　　　｜　全社システム確立
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　プライバシ－マ－クの取得
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　マニュアル作成
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Ｈ１７年　‥通販ソフト再構築　｜　日本事務機・日本電気
　　　　　　　　　大坪　　　　　　　｜　期間　Ｈ１８/3　～　１８/１０
　　　　　　　　　渡部　　　　　　　｜
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　通販ソフトの再構築
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Ｈ１８年　‥製造社員の基本　　｜　ア－ス環境　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　期間　Ｈ１８年　～　継続中
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　工場内環境の整備　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　〃管理の確立
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